一家中国公司要求其100名员工每天跑2英里,以获得更好的奖金

这家中国公司竟然要求员工每天跑2英里, 看来是为了拿更高奖金

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  • 中国的一家公司真的很希望保持员工的健康。
  • 所以它把员工的年度奖金和他们每个月跑的英里数挂钩。
  • 员工如果想拿到更高的奖金,每个月至少要跑大约62英里。

中国广东的一家纸业公司希望员工为了奖金而跑步,真的是跑步。

广东东坡纸业的董事长林志勇在12月7日告诉媒体,员工的奖金将根据他们每月跑的英里数来确定,根据《广州日报》的报道。

如果员工每个月跑62英里,他们将会有一笔等于他们月薪130%的年度奖金。如果他们每个月跑31英里,他们将会获得相当于一个月工资的年度奖金。

如果持续连续六个月每个月跑31英里的超级长跑员,他们将获得一双免费的跑鞋作为奖励。

如果员工每个月只能跑19英里,他们将只有相当于月薪30%的年度奖金。

“我的企业只有员工健康,才能继续存在,”林志勇说。他声称自己已经两次登上珠峰,分别是在2022年和2023年。

根据《广州日报》的报道,该公司的员工对这一举措表示欢迎。这家纸业公司目前在职员工约有100人。

一名匿名员工告诉该出版物:“我们不仅能保持健康,还能得到报酬。这是一举两得。”

然而,该举措在中国类似推特的社交媒体平台微博上招致了很多嘲笑。

有人在微博上写道:“每天跑两英里才能达到每月62英里的目标。所以公司希望他们的员工都是田径运动员吗?”

有些人认为员工冒着受伤的风险只为了获得奖金。

一条微博评论中写道:“即使对于体育学校的学生来说,这些要求也太过分了。这会伤害到他们的膝盖。根据一个人的年龄和身体状况,它还可能引发急性心力衰竭。”

其他人认为林志勇的非常规做法将给公司带来毁灭性的打击。

“大家请关注这家公司的未来。我相信它在未来五年内将破产,”另一个人在微博上写道。

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