Rewind AI的首席执行官公开分享了他的绩效评估有些人批评他的沟通能力，而其他人则赞扬他的领导才能

Rewind AI CEO shared performance evaluation some criticized his communication skills, others praised his leadership abilities.

• Rewind AI的CEO公开了自己的360度绩效评估，以展示公司的透明度。
• 此前创立过A/B测试公司Optimizely的Dan Siroker表示，其中一些反馈是“残酷的”。
• 有人批评了他的沟通风格，而其他人则称赞他的机智和领导能力。

受Andreessen Horowitz支持的初创企业Rewind AI的CEO采取了公开分享自己的绩效评估的不寻常举措，以展示公司的透明度水平。

此前曾创立过A/B测试公司Optimizely的Dan Siroker在周四的一条推文中发布了他最近五次360度评估，其中包括来自同事的反馈。Siroker将其中一些定性反馈描述为“残酷的”。

一位同事表示他的沟通风格需要改进，并将其描述为“被动挑衅”。另一位同事表示，他追求快速发展的愿望是以公司旗舰产品为代价的。

这家公司还拥有OpenAI的Sam Altman等投资者，其应用程序可以让用户搜索他们的iPhone或Mac上看到、说过或听到的一切。

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其中一篇Rewind AI的首席绩效评估建议他在与Slack上的员工沟通时改变口吻。它建议他在给他们反馈时不要说“失望”和“沮丧”等词。另一篇评估中说，过于强调“不惜一切代价推进进度”的做法产生了连锁反应，包括“情绪和心理方面”以及“因为推动和过度扩展而感到耗尽、疲惫和垮掉”的感觉。

在其中一篇评估中，有人投票决定他们在去纽约旅行时是否应连续工作28小时或参加团队活动。

“这让人感觉不敏感且被动挑衅，”他们说。“我觉得讽刺的是，撤退的主题是心理安全，却没有人愿意对这种情况提出意见。我对说话有些不确定，但通常在某些时候，当某件事感觉最不舒服时，那意味着它是最有必要的。”

他们补充说，在为了满足发布日期截止时间而工作到凌晨1点的情况下，提出反馈的期望是“艰难的”。

其他评估称赞了Siroker的“杰出领导能力”和“机智”，并赞扬了他的远见。

这家估值为3.5亿美元的公司由Siroker和Brett Bejcek于2020年创立。它在3月份推出了名为“ChatGPT For Me”的功能，这是一个允许用户与其记录的内容进行交互的聊天机器人。

Siroker似乎有一种非传统的领导风格。据《The Information》报道，他在4月份分享了一个在线表单和投资提案，并要求投资者声明他们感到“舒适”的最高金额投入到公司中。这导致风险投资公司New Enterprise Association承诺提供1200万美元的资金。

Dan Siroker尚未立即回应Insider的置评请求。